待遇不怎么样，我是东安研发的，可以说是比较让人羡慕的部门了，工资却少的可怜。合并后对东安只有坏处，没有好处，因为长安的工资标准比东安还低，哈飞呗合并后已经降工资了，30%，东安降工资也是早晚的事，因为要统一标准。铸造就更惨了，东安铸造是最忙的地方，过年只休息三天，一个月休假最多一天，周末加班费20块钱一天，经常加夜班，身体不好的根本坚持不住。发展还是因人而异，我是说学习能力，如果学的东西多，跳槽找个好工作还是没问题的。东安还是有些名气的，外表还是光鲜的，外面人谁也不知道东安内部的黑暗，呵呵。还有，长安基本不重视东安，合并只是因为产能不足，如果他有钱有地有时间扩建厂房，才不会合并东安！我的话你如果不信可以区百 度哈飞贴吧看看，这两个企业的性质非常接近！还有，如果你已经签约，做好准备吧，现在违约，违约金是4000，等工作了以后违约，违约金是10000+。

楼下这位，铸造的工资条我见过，是比很多人多很多，一般4000左右，但他们付出多少劳动你知道么？跟他们大量的体力、脑力消耗成比例么？被人剥削着还给人叫好？你有一点骨气么？哀怨有错么？你去哈飞贴吧看看，哀怨的不是我一个人，两个单位性质基本一样。这是一个普遍现象，不是我一个人的现象。难道员工只能歌功颂德么？一纸证书里面蕴含的是我十几年的寒窗苦，难道就是一张纸那么简单么？你真有慧眼啊！你怎么就知道我没干出3500的活呢？为什么东安动力员工里面两三年工作经验的占大多数，五年以上的少的可怜，为什么？人们为什么档案、住房公积金都不要了也要跳槽？你能解释吗？难道都是傻子？吃饱了撑的？研发的人才很多，你怎么知道的？什么人是人才？您这样的？我笑了。。。我一个哥们刚来东安研发两年，上个月跳槽到吉利，月薪10000，这就是东安和吉利对技术人员的态度！！
我的话对企业也许没益处，但对很多憧憬未来的学弟学妹们是有益处的，来东安等于给自己上枷锁，来了想走可以，要付出代价的！我也希望企业好，但像您这样虚伪的歌功颂德就会对企业好了？就会让东安产量翻番了？您的思维果然不同常人那！我认为东安、哈飞衰退就是衰退在蛀虫上，一帮不干事只吃饭的蛀虫，估计你也算蛀虫之一吧？只是盲目的美化企业，歌功颂德，倒退也说是进步，真正悲哀的是我么？我又笑了！送你四个字：恬不知耻！